Introduction :
L’intégration du changement climatique dans les politiques nationales est essentielle pour faire face aux défis environnementaux actuels.
Cela implique d’inclure la prise en compte des impacts du changement climatique dans la planification et la budgétisation des programmes de développement.
La formation en intégration du changement climatique dans les politiques nationales est cruciale car elle permet aux décideurs politiques et aux planificateurs de développer une compréhension approfondie des enjeux climatiques et des mesures d’adaptation nécessaires.
Elle leur fournit les outils nécessaires pour évaluer les risques climatiques, concevoir des politiques et des programmes résilients, et allouer efficacement les ressources pour faire face aux défis climatiques.
L’importance de la formation réside dans sa capacité à renforcer les capacités des décideurs à intégrer le changement climatique dans la planification nationale, assurant ainsi un développement durable et résilient face au climat.
Objectifs :
- Comprendre les enjeux du changement climatique et son impact sur le développement national
- Acquérir des connaissances sur la planification et la budgétisation des programmes de développement sensibles au climat
- Apprendre à intégrer le changement climatique dans les processus de planification et de budgétisation des politiques nationales
- Identifier les sources de financement pour la mise en œuvre de programmes de développement sensibles au climat
Population cible :
Cette formation s’adresse à un public varié et spécifique, composé de représentants gouvernementaux responsables de la planification et de la budgétisation des politiques de développement, ainsi que de membres de la société civile, en particulier les organisations non gouvernementales travaillant dans les domaines de l’environnement et du développement durable. Elle est également destinée aux professionnels de l’environnement et aux experts spécialisés dans les domaines de l’énergie et du développement durable
Outils pédagogiques :
- Exposés interactifs
- Études de cas
- Jeux de rôle
- Travaux de groupe
- Présentations individuelles
Outils en ligne :
- Plateforme d’apprentissage en ligne pour accéder aux ressources de formation et échanger avec les formateurs et les participants
- Webinaires pour discuter de sujets spécifiques avec des experts