Introduction :
Les Normes ISO 26000 Lead Auditor : responsabilité sociétale jouent un rôle essentiel dans l’évaluation et la vérification des pratiques responsables des organisations.
Ces normes fournissent un cadre rigoureux pour évaluer la conformité aux principes et aux lignes directrices de la responsabilité sociétale.
La formation en Normes ISO 26000 Lead Auditor revêt une grande importance, car elle permet aux professionnels d’acquérir les compétences nécessaires pour mener des audits de responsabilité sociétale de manière approfondie et impartiale.
Les participants apprennent à évaluer les politiques, les processus et les performances des organisations en matière de responsabilité sociétale, à identifier les lacunes et à recommander des actions d’amélioration.
Objectifs :
- Comprendre les principes de la RSE et les exigences de la norme ISO 26000
- Apprendre à réaliser des audits efficaces des systèmes de gestion de la RSE
- Savoir comment évaluer la performance de la RSE des entreprises
- Développer des compétences pour recommander des améliorations dans les systèmes de gestion de la RSE des entreprises
- Acquérir des connaissances sur les bonnes pratiques et les normes internationales en matière de RSE
Population cible :
Cette formation est destinée aux professionnels de l’audit, aux consultants en RSE, aux responsables qualité, aux responsables de la conformité et à tous les professionnels impliqués dans la mise en œuvre, l’audit et l’amélioration des systèmes de gestion de la RSE. Elle s’adresse également aux cadres et aux dirigeants qui souhaitent mieux comprendre les exigences de la norme ISO 26000 et les implications de la RSE pour leur entreprise.
Outils pédagogiques :
- Des présentations interactives pour expliquer les concepts clés et les exigences de la norme ISO 26000
- Des exercices pratiques pour aider les participants à appliquer les concepts dans des situations réelles
- Des études de cas pour illustrer les bonnes pratiques et les défis courants en matière de RSE
- Des discussions en groupe pour favoriser l’échange d’idées et de bonnes pratiques entre les participants
Outils en ligne :
- Des webinaires en direct pour échanger avec les formateurs et les autres participants
- Des forums de discussion en ligne pour partager des idées et des bonnes pratiques avec les autres participants
- Des supports de cours en ligne pour approfondir les concepts abordés pendant la formation